La transmission/cession de l’entreprise familiale

Prix
800 €

Durée
1 jours (s)

Homologation
Aucune

Code
GPF56

Programme
1. Les paramètres personnels au dirigeant cédant à prendre en compte
Son régime matrimonial
Sa situation patrimoniale
Ses droits au regard des régimes de retraites
2. Les points à vérifier auprès du dirigeant cédant
Le bénéficiaire de la transmission
Les objectifs de la transmission
Les conditions à respecter en cas de transmission intra familiale (droits des héritiers, équité...)
L’organisation voulue de la transmission du pouvoir
3. Réussir la cession à un tiers
Les questions à poser aux repreneurs
Savoir justifier le prix de cession
Les particularités de la cession à un salarié
Les différentes méthodes d’évaluation
Savoir mettre en avant les forces de l’entreprise
La nécessité de revoir les principaux contrats
Les clauses à prévoir dans le contrat de cession
Optimiser le remploi des sommes et la réorganisation du patrimoine du dirigeant cédant
4. Les aspects fiscaux de la transmission/cession
Optimiser la fiscalité des plus-values sur cession d'actions
Comment tirer parti des mesures en faveur de la transmission d'entreprise ?
Mettre en place un calendrier des opérations pour une fiscalité optimale
Les modalités de transmission ou cession à privilégier
Les contours fiscaux de l’engagement de conservation des titres sociaux
Pourquoi prévoir un pacte familial ?
5. Aspects fiscaux de la donation d’entreprise
La donation familiale
Les particularités de la donation à un/des salarié(s)
6. Savoir valoriser l’entreprise avant une cession : les étapes cruciales
Déterminer le périmètre de valorisation
Les principaux postes d'actifs et de passifs à revoir
Déterminer la méthode de valorisation adéquate
La notion de goodwill et badwill
Savoir calculer et analyser les ratios économiques et financiers
La distinction entre la valeur d’une entreprise et son prix
CAS PRATIQUE :
Élaboration d’un calendrier des opérations pré et post transmission/cession, calculs des principaux ratios, exemples de stratégies d’optimisation patrimoniale à partir de cas réels.
Public
Dirigeants cédant d’une entreprise familiale (à titre gratuit ou onéreux), conseillers en gestion de patrimoine, conseillers en investissements financiers, chargés de clientèle professionnelle en banque, avocats fiscalistes
Prérequis :
Cette formation ne nécessite aucun prérequis
Objectifs
Maîtriser les aspects juridiques, fiscaux, comptables et financiers de la transmission d’entreprise afin d’en optimiser les conditions de faisabilité
Méthodes pédagogiques :
Alternance d’éléments techniques et de cas pratiques
Quiz, remise d’un support complet à l’issue de la formation
Moyens d'évaluation :
Questionnaire d’évaluation
QCM de validation des connaissances acquises